O desemprego é uma realidade impactante que afeta de forma significativa a vida das pessoas em Portugal, gerando instabilidade financeira, emocional e social. A falta de trabalho não apenas compromete a subsistência e o bem-estar individual, mas também pode minar a autoestima e a confiança das pessoas, criando um ciclo difícil de romper. Em um país onde o desemprego é uma preocupação constante para muitos, encontrar oportunidades de trabalho pode representar um novo começo e uma esperança renovada para aqueles que estão lutando para poder levar o sustento próprio e de suas famílias.
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À medida que adentramos o ano de 2024, há uma sensação de otimismo no ar, especialmente no que diz respeito ao mercado de trabalho. Apesar dos desafios enfrentados nos últimos tempos, este novo ano traz consigo a promessa de novas oportunidades e um recomeço para muitos. Em todo o país, diversas regiões estão testemunhando um aumento significativo na oferta de empregos, com empresas de diferentes setores buscando expandir suas equipes e investir em talentos locais. Para aqueles que estão em busca de uma virada de página em suas carreiras, 2024 pode ser o momento ideal para dar o próximo passo.
Uma dessas oportunidades pode estar mais perto do que se imagina, com o supermercado LIDL anunciando vagas disponíveis em várias regiões. Como uma das principais redes de supermercados em Portugal, o LIDL está comprometido em oferecer não apenas produtos de qualidade, mas também oportunidades de emprego estáveis e gratificantes. Se você está pronto para fazer parte de uma equipe dinâmica e contribuir para o crescimento de uma empresa líder no setor, confira as dicas e informações que estamos trazendo hoje. Você pode ser o próximo a embarcar em uma jornada de sucesso com o LIDL!
Quem é o LIDL?
O Lidl se destaca como uma empresa multinacional comprometida com um modelo de negócio responsável, onde a simplicidade e o foco no cliente são prioridades essenciais, independente de sua unidade, todos possuem o mesmo comprometimento. Além de buscar objetivos financeiros, a empresa valoriza a utilização responsável dos recursos e promove um tratamento respeitoso com clientes, colaboradores e parceiros de negócios. Esses valores são incorporados nos princípios corporativos e de liderança, refletindo-se no código de conduta adotado em todas as operações.
No âmbito do Lidl, a responsabilidade econômica, social e ambiental é uma preocupação presente em todas as esferas de atuação. Com uma equipe de colaboradores unidos por valores comuns, a empresa visa aprimorar suas práticas diárias, buscando tornar-se melhor a cada dia. Oferecendo um ambiente propício para o crescimento profissional, o Lidl proporciona aos seus funcionários um modelo de negócio promissor e incentiva a construção de carreiras de sucesso através de parcerias baseadas em confiança, justiça e respeito pela diversidade de culturas.
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Desde a sua chegada a Portugal em 1995, o Lidl estabeleceu-se como um dos principais varejistas do país, com mais de 270 lojas operadas por uma equipe de mais de 9000 colaboradores. A empresa tem como objetivo central oferecer frescor e qualidade ao melhor preço, mantendo uma relação transparente tanto com seus colaboradores quanto com seus fornecedores. Com um sistema de lojas padronizado, o Lidl busca o sucesso sem perder de vista sua responsabilidade social e ambiental. E o objetivo da empresa é continuar o processo de expansão para cada vez mais lugares.
Oportunidades de emprego
Abaixo, o candidato interessado terá a oportunidade de conferir de perto uma lista inédita com algumas das vagas na área operacional do Lidl que estão abertas em diversas regiões e lugares de Portugal. Não deixe de visualizar atentamente cada uma delas e escolha aquela que mais chamar a sua atenção e que melhor combinar com o seu perfil pessoal e profissional. Essas oportunidades podem representar um novo horizonte profissional e uma chance de crescimento dentro de uma empresa renomada e comprometida com a excelência em seus serviços.
- Operador / Operadora de Loja | Alcochete;
- Operador / Operadora de Loja | S. Brás;
- Operador / Operadora de Loja | Vila Real de St.º António;
- Gestor / Gestora de Loja | Seixal;
- Operador / Operadora de Loja | Montijo;
- Gestor / Gestora de Loja | Santiago do Cacém;
- Operador / Operadora de Loja | Póvoa de Lanhoso (Part-time) | Temporário (Reforço de Verão);
- Operador / Operadora de Loja | Aveiro Verdemilho (Part-time);
- Adjunto/ Adjunta de Gestor/ Gestora de Loja | Coimbra – Eiras;
- Adjunto/ Adjunta de Gestor/ Gestora de Loja | Santarém;
- Operador / Operadora de Loja | Aveiro Verdemilho (Part-time) | Trabalhador Estudante;
- Operador / Operadora de Loja | Bombarral (Part-time);
- Operador / Operadora de Loja | Salvaterra de Magos (Part-time).
Candidato ideal
Você deve estar a se perguntar: o que preciso ter para ser um bom candidato? O candidato ideal para trabalhar no Lidl deve ter, pelo menos, o 9º ano de escolaridade completo. Além disso, é necessário ter flexibilidade horária e disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo fins de semana e feriados. Como o trabalho envolve interação direta com os clientes, é importante apresentar orientação para o cliente e simpatia. Além disso, é importante ser polivalente e dinâmico, pois a função envolve a realização de diversas tarefas ao longo do dia, exigindo capacidade de adaptação e eficiência em diferentes situações.
Benefícios de ser funcionário Lidl
Progressão salarial significativa ao longo de três anos, com valores que variam de 820€ a 1.100€ para uma carga horária de 40 horas semanais ou equivalente. Além disso, oferecemos um seguro de saúde extensível ao agregado familiar, e um subsídio de refeição diário de 9,60€, que pode chegar a até mais 220€ por mês. Plano de desenvolvimento de carreira e formação personalizado, bem como um programa de formação inicial adaptado a cada função. Priorizamos a saúde física e mental dos nossos colaboradores com o Programa Mais Saúde. Mais três dias de férias caso não haja faltas injustificadas, um dia de folga no aniversário e acesso a mais de 200 parcerias com entidades externas. Programa de referenciação, onde os funcionários recebem 250€ por cada recomendação que permanecer na empresa por mais de 6 meses.
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Envie seu currículo online
Para enviar o seu currículo para o Lidl, o primeiro passo é acessar o site oficial da empresa e procurar pela seção de “Trabalhe Conosco”. Em seguida, você será direcionado para a página de oportunidades de emprego, onde poderá visualizar todas as vagas disponíveis. Após encontrar a vaga desejada, clique nela para obter mais informações e, em seguida, clique no botão “Candidata-te aqui”. Você será redirecionado para a plataforma de recrutamento do Lidl, onde deverá preencher um formulário com suas informações pessoais e profissionais, além de anexar o seu currículo atualizado. Certifique-se de revisar todas as informações antes de enviar e aguarde o contato da empresa para dar seguimento ao processo seletivo. Boa sorte em sua jornada profissional.
Fonte: Lidl